У
Департамент цивільного захисту та охорони здоров'я населення РОДА відбулася робоча нарада з керівництвом тергромад та диренкторами закладів охорони здоров’я Вараського району під головуванням заступника директора департаменту
Тетяна Мельник. Учасники обговорили ключові питання розвитку медичної галузі, виконання державних урядових ініціатив для забезпечення якісної медичної допомоги жителям Вараського району.
Особливу увагу приділили досягненню індикаторів якості надання первинної медичної допомоги, зокрема реалізації програми профілактичного скринінгу «40+». Наголошувалося, що своєчасне виявлення факторів ризикута хронічних захворювань є одним із найефективнішихінструментів збереження здоров’я населення та має стати пріоритетом для кожної громади.
- Якість медичної допомоги сьогодні оцінюється не лишеза кількістю наданих послуг, а й за їхрезультативністю. Саме тому виконання індикаторів якості, зокрема програми скринінгу “40+”, є одним із пріоритетів роботи закладів охорони здоров’я, - наголосила Тетяна Мельник.
Окремим питанням стало фінансове забезпечення медичних працівників, яке перебуває на постійному контролі міністерства охорони здоров’я України. Було наголошено, що лікарі первинної ланки, які виконують встановленні вимоги та мають 100% рекомендованого обсягу декларацій із пацієнтами, повинні отримувати заробітну плату не менше 35 тисяч гривень. Керівникам медичних закладів рекомендовано забезпечити виконання державних гарантій щодо оплати праці медиків.
- Не менш важливим залишається питання гідної оплати праці медичних працівників. Заклади, які виконують установлені вимоги та забезпечують необхідний рівень декларацій, повинні гарантувати лікарям заробітну плату не менше 35 тисяч гривень. Водночас місцева влада має активно долучатися до підтримки медичної галузі, адже лише спільними зусиллями можна забезпечити жителям громад якісну та доступну медичну допомогу, - звернулася до присутніх Тетяна Мельник.
Крім того, увагу приділили питанням:
- функціонування та розвиток соціальних аптек в комунальних ЗОЗ;
- наявність лікзасобів для стаціонарного лікування;
- безплатне планове стентування;
- надання стоматологічної допомоги;
- вакцинація;
- підтримка молодих лікарів у сільській місцевості.
За підсумками наради визначено низку першочерговихзавдань, спрямованих на підвищення ефективності роботи закладів охорони здоров’я Рівненської громади, покращення показників якості медичної допомоги та забезпечення належного захисту медичних працівників.
Наталія АВРАМОВА
